Paneeli havaitsee Daniel Snyderin puuttuneen seksuaalisen häirinnän tutkimiseen

Kun NFL tutki hänen tiimiään laajalle levinneistä työpaikan väärinkäytöksistä, Washington Commandersin omistaja Daniel Snyder johti “varjotutkimuksen” häiritsemään ja horjuttamaan havaintoja, kongressin komitea havaitsi.

Snyderin käskystä hänen lakiryhmänsä käytti yksityisetsiväitä todistajien häiritsemiseen ja pelotteluun ja tuotti 100-sivuisen asiakirjan uhreille, todistajille ja toimittajille, jotka olivat esittäneet “uskottavia julkisia häirintäsyytöksiä” ryhmää vastaan.

Edustajainhuoneen valvonta- ja uudistuskomitea julkaisi keskiviikkona 29-sivuisen muistion, jossa esitetään yksityiskohtaisesti kahdeksan kuukautta kestäneen tutkimuksensa tulokset siitä, kuinka komentajat ja NFL ovat käsitelleet syytöksiä joukkueen naispuolisten työntekijöiden rehottavasta seksuaalisesta häirinnästä. Raportti tuli ennen kuulemista, johon liigan komissaarin Roger Goodellin oli määrä saapua ja joutua kuulustelemaan.

Snyder kielsi kaksi esiintymispyyntöä vedoten “pitkäaikaiseen liikekonfliktiin”. Keskiviikon kuulemisessa Rep. Carolyn B. Maloney, New Yorkin demokraatti ja komitean puheenjohtaja, sanoi aikovansa haastaa Snyderin todistamaan ensi viikolla.

Muistiossa Maloney kirjoitti, että paneelin tutkimus paljasti todisteita siitä, että Snyder oli yrittänyt huonontaa niitä, jotka olivat esittäneet väitteitä ryhmää vastaan, ja luoda “vapauttavan narratiivin”, jonka mukaan Snyder ei ollut vastuussa väärinkäytöksestä, jonka sanotaan tapahtuneen. vuodesta 2006 vuoteen 2019 lähes koko toimikautensa ajan.

Tätä tarkoitusta varten Snyder ja hänen asianajajansa keräsivät myös tuhansia sähköposteja Bruce Allenilta, joka oli Commandersin johtaja vuosina 2009–2019, syyttääkseen Allenia myrkyllisen työympäristön luomisesta ja siten yrittänyt sulkea NFL-tutkimuksen, joka vaikutti suoraan pääsyyn League ja Beth Wilkinson, liigan raporttia johtanut asianajaja muistion mukaan.

Snyderin edustaja sanoi lausunnossaan, että komitean tutkimus oli “ennakolta määrätty alusta alkaen”, ja väitti, että ryhmä käsitteli näitä työpaikkakysymyksiä “vuosia sitten”.

NFL oli tietoinen Snyderin toimista, muistiossa sanottiin, “mutta ei ryhtynyt merkityksellisiin toimiin estääkseen niitä.” Wilkinsonin tutkimus johti liigan määrätä 10 miljoonan dollarin joukkuerangaistus Snyderista ja sai hänet eroamaan seuran päivittäisistä toiminnoista, mutta NFL ei pyytänyt Wilkinsonia laatimaan kirjallista raporttia, mikä on molempien valittujen virkamiesten tekemä tarkastus ja tutkimukseen osallistuneet entiset ryhmän jäsenet.

Goodell kertoi komitealle keskiviikon kuulemistilaisuudessa, että liigalla oli “pakottavia syitä” rajoittaa Wilkinsonin raportti suulliseen tiedotustilaisuuteen, nimittäin osallistujien luottamuksellisuuden suojelemiseksi. “Olemme puhuneet avoimesti ja suoraan siitä, että komentajan työkulttuuri on ollut aivan liian kauan paitsi epäammattimaista myös myrkyllistä”, Goodell sanoi tiedotteessa. Hän lisäsi, että ryhmän toimisto oli “oleellisesti muuttunut” ja että se “ei muistuta millään tavalla tälle komitealle kuvattua työpaikkaa”.

Komitea, joka sanoi aikovansa tutkia komentajien ja NFL:n epäonnistumisia ja vahvistaa kaikkien työntekijöiden työsuojelua, esittelee havaintonsa keskiviikon kuulemisessa. NFL käynnisti toisen tutkimuksen Commandereista aiemmin tänä vuonna vastauksena uuteen seksuaaliseen häirintäsyytökseen, joka koski Snyderiä suoraan helmikuun kongressin pyöreän pöydän kokouksessa. Goodell sanoi, että tämän asianajaja Mary Jo Whiten johtaman tutkimuksen tulokset julkistetaan.

Komitean muistiossa mainitaan myös muita esimerkkejä Snyderin suorasta roolista työpaikan luomisessa, jolle Goodell sanoi olevan tunnusomaista laajalle levinnyt epäkunnioitus ja häirintä. Joukkueen entinen operatiivinen johtaja kertoi komitealle, että Snyder kieltäytyi ryhtymästä toimiin valmentajaa vastaan, joka väitti hapuilevan PR-upseeria ja irtisanonut naispuolisia työntekijöitä, jotka olivat yhteisymmärryksessä miesten jalkapallooperaatioiden henkilökunnan kanssa, kun miehet pitivät työpaikkansa.

Lisäksi, Asiasta uutisoi Washington Post että Wilkinson Inquiry tutki luottamuksellista ratkaisua vuoden 2009 väitteeseen, jonka mukaan Snyder haputeli naispuolista työntekijää ja pyysi seksiä.

Leave a Comment